Hakkımızda.

Başarılı işler yapmanın tek yolu işini sevmek ve tutku ile bağlı olmak referansı ile başlayan Passion İnsan Kaynakları ve Destek Hizmetleri A.Ş.,Süreç Danışmanlığı, Operasyonel İnsan Kaynakları Yönetimi, İş ,Sosyal Güvenlik ve Teşvik Yönetimi Danışmanlığı, İşe Alım Süreçleri ve Eğitim hizmetleri sunmaktadır

Vizyonumuz

İş zekamızı tutku ile birleştirip rekabetçi ve yenilikçi hizmetlerimiz ile alanımızda öncü bir kuruluş olmak

Hizmetlerimiz

İnsan Kaynakları Süreç Danışmanlığı

Firmaların insan kaynakları süreçlerinin yönetilmesi kapsamında; Stratejik Planlama, İş değerleme, Norm kadro çalışması, Performans yönetim sistemi, Eğitim analizleri konularında danışmanlık ve proje hizmetlerini içermektedir.

  1. İnsan Kaynağı Yönetim Esas ve Usullerinin Belirlenmesi
  2. İş Hukuku mevzuatı çerçevesinde İK altyapısının oluşturulması
    1. İK politikasının oluşturulması
    2. Personel Yönetmeliğinin hazırlanması
    3. Personel Özlük ve İş kanunu Yasal Yükümlüklerin düzenlenmesi
  3. Oryantasyon ve Entegrasyon sisteminin oluşturulması
  4. Ücret politikasının oluşturulması
  5. Performans Değerleme Sisteminin oluşturulması
  6. Kurum Stratejik planlamaları ile uyumlu hedefler yönetim sisteminin kurulması
Operasyonel İnsan Kaynakları Yönetimi

Firmaların ana faaliyetlerinin dışında kalan operasyonlarının bir bölümündeki iş gücünün ,insan kaynağına bağlı tüm faaliyetlerin, Passion tarafından takip ve organize edilmesi süreçlerini kapsayarak yasa karşısında doğru bir yapılanmasını sağlar.

Operasyonel İK Yönetimi hizmetimiz ile müşterilerimizin;

  1. Personel seçme ve yerleştirme yükünü
  2. İşgücü yönetimi sorumluluğundan doğan organizasyon ve idari yüklerini
  3. İş elbisesi ve iş emniyeti ekipmanları alım ve takip organizasyonunu; personel servis ve yemek organizasyonlarını; personel dosyası veya takibi gibi sorumluluklarını
  4. İş sağlığı güvenliği kapsamında risk değerlendirmeleri yapıp, sistem kurulmasını ve insan kaynakları yönetimi ile entegrasyonunu sağlıyoruz
  5. Yasal yükümlülüklerin devri ile bu konudaki iş gücü maliyetini ortadan kaldırılmaktadır
İş, Sosyal Güvenlik ve Teşvik Yönetimi Danışmanlığı

Çalışma Bakanlığı ve Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılacak programlı ve programsız teftişlerde, işletmelerin denetim sürecini başarıyla tamamlamaları için teftiş öncesi ve sonrasında gerekli tüm desteği sağlıyoruz.

  1. 4857 Sayılı kanun kapsamında işyerinin ve çalışanların çalışma esasları kapsamında
    1. Özlük dosya ve özlük haklarının uygunluğunun denetimi
    2. İş kazaları ve meslek hastalığı süreç yönetimi
    3. Ücret bordrosu, muhtasar ve prim hizmet beyannamesi ve yevmiye defterinin mevzuata uygunluk denetimi
    4. İdari para cezası tahakkuku, tahsilat, itiraz ve zaman aşımı ile ilgili hukuki süreçlerin yönetimini sağlıyoruz
  2. İş Başı Eğitim Programı Danışmanlık Hizmeti
    1. İşe alınması planlanan sigortalıların işe giriş bildirgesi verilmeden önce İşbaşı Eğitim Programı’ndan yararlanılarak, sigortalının işverene maliyetinde tasarruf sağlanabiliyor. Bu süreçte kursiyerleri işin başında görme imkânı olduğundan, sigortalılar işletme ihtiyaçlarına göre yetiştirilebiliyor, mesleki bilgi ve becerilerini geliştirmeleri sağlanabiliyor
  3. Teşvik Yönetimi
    1. Tüm istihdam teşvik işlemleri, bordro yönetimi, SGK ve İSG uygulamalarını Dijital Sgk Kaşif platformumuz ile kontrol ediyor, teşviklerinizi hesaplıyoruz. SGK Kaşif'in hedefleme teknolojisi, Teşvik kazancınızın minimum % 98'ine ulaşılmasını sağlayarak zaman kaybını mimimize ederek kazanç elde ediyoruz. İstirahat raporlarını, iş kazalarını tespit ve takip ediyoruz ve sizleri SMS, mail yoluyla bilgilendirip idari para cezalarının önüne geçilmek ile birlikte iş gücü noktasında tasarruf sağlıyoruz.
  4. Yabancı Uyruklu Çalışma İzni Danışmanlık Hizmeti
İşe Alım Süreçleri

Passion, firmaların personel ihtiyacını karşılamak için öz geçmiş havuzunda mevcut bulunan yüzlerce adayın özgeçmişini inceler ve adaylar arasından en uygun olanı seçerek işe alım süreçlerini alanında uzman kişiler ile yönetip firmalara kazanç sağlamayı hedefler.

  1. Seçme Yerleştirme Hizmeti
      Seçme Yerleştirme alanında kurumunuza en uygun adayı belirlerken;
    1. Geniş bir aday havuzu
    2. Adaylara ulaşmada geniş bir iletişim ağı
    3. İş analizlerine ve beklentilere uygun adayı belirleme
    4. Kişilik ve yetenek testleri
    5. Yetkinlik bazlı yapılandırılmış bireysel mülakat tekniklerimizle beklentilerinize en uygun çalışanları buluyor, gücünüze güç katacak yetenekler keşfediyoruz
  2. Dönemsel Personel Tedariği
    • Passion, dönemsel ve sürekli outsource elemanların tedariği alanında esnek ve etkin istihdam çözümleri sunar. Bu tedarik yöntemi ile kadrolu personel ile dönemsel ve daimi kadro dışı (outsource) personelin doğru bileşimini oluşturan firmalar, bir çok kazanç elde etmektedirler; şöyle ki gerektiğinde dönemsel iş gücü olanaklarından yararlanarak üretiminizi artırabilir, gerektiğinde ise daha düşük sayıda personelle maliyetlerinizi düşürebilirsiniz
  3. Özel İstihdam Büroları Aracılığı ile Geçici İş İlişkisi
    • İşverenlerin dönemsel yani belirli bir süre için gerekli olan iş gücü ihtiyacını, tam zamanlı istihdama gerek kalmadan , 6/5/2016 tarihinde 4857 sayılı İş Kanunu’nun 7. Maddesi’nde yapılan değişiklik ile Özel İstihdam Büroları'na geçici iş ilişkisi kurma yetkisi verilmiştir. Bu kapsamda
      1. İşçinin askerlik hizmeti halinde, yıllık izinle iş başında olmadığı, hastalık ve doğum izni gibi dönemlerde ve iş sözleşmesinin askıda kaldığı diğer hallerde
      2. Mevsimlik tarım işlerinde
      3. Mevsimlik tarım işlerinde
      4. İşletmenin günlük işlerinden sayılmayan ve aralıklı olarak gördürülen işlerde
      5. İş sağlığı ve güvenliği bakımından acil olan işlerde veya üretimi önemli ölçüde etkileyen zorlayıcı nedenlerin ortaya çıkması halinde
      6. İşletmenin iş hacminin öngörülemeyen ölçüde artması halinde
      7. Dönemsellik arz eden iş artışları olması durumunda ,ilgili hizmet verilmektedir.
Eğitim

Firmalara özel eğitim projelerini bir süreç çerçevesinde ele alarak firmaların ve bünyesinde görev alan her bir bireyin , kalıcı sonuçlar almaları yönünde farkındalık, yetkinlik ve becerilerini arttırarak, değişimi ve gelişimi sağlamayı hedefleyerek eğitim hizmeti yürütmektedir. Deneyimli bir eğitimci kadrosuna sahip olan kurumumuz, eğitimcilerini akademisyenlerin yanı sıra iş dünyasında uzun yıllar tecrübesi olan deneyimli yöneticilerden de seçmektedir.

  1. Mesleki Uyum Eğitimleri
  2. Endüstride İşçi Geliştirme Eğitimleri
  3. İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimleri
  4. Temel Yangın Eğitimi
  5. İlk Yardım Eğitimi
  6. Yüksekte Çalışma Eğitimi
  7. İnsan Kaynakları Eğitimleri
  8. Yönetim Geliştirme Eğitimleri
  9. Kişisel Gelişim Eğitimlerini içermektedir
İstatistiklerimiz
99%

Başarılı İşe Alım Süreci Yönetimi

+30.000

Personel Özgeçmişi

Referanslarımız
ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref ref

İletişim

Passion İnsan Kaynakları
Koşuyolu, Koşuyolu Cd. 34718 Kadıköy/İstanbul
0216 359 75 75 [email protected]

Aşağıdan Size En Uygun İletişim Formunu Seçerek Bize Ulaşabilirsiniz

Sizleri Gelişmelerden Haberdar Etmemizi İisterseniz Ücretsiz E-Posta Bültenimize Abone Olun !
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
Sitemizi Ziyaret Ederek Çerez Kullanımını Kabul Etmiş Olursunuz